我们的先锋

系统控制论管理

杰出的个人成就激发了管理之道革命和划时代的创新。他们是新时代的开创者,突破传统路径,开拓新的解决方案。其中几位的成果已被马利克留存,用于进一步发展,为大众所了解。以下标星号者为先锋人物。

威廉•R•艾什比 (1903 – 1972)

神经学家和控制论主要创始人之一。他发现了“必要多样性法则”,复杂性管理的基本法则。

斯塔福德・比尔 (1926 – 2002)*

控制论主要创始人之一,20世纪最伟大的博学者之一。

著有200多本出版物,其中11本重要著作已被译成13种语言。1966年出版的”决策与控制”被授予兰彻斯特奖。

彼得•德鲁克 (1909 – 2005)

现代管理学之父,通常被誉为20世纪管理理论与实践最具影响力的思想家、作家。著作发表在华尔街时报的专栏、知名杂志的著作如哈佛商业评论,经济学人等,读者广泛。其著作被译成30多种语言。已委托马利克教授彻底改造21世纪的管理。

海因茨・冯・福斯特 (1911 – 2002)

物理学家,控制论先驱,伦理哲学家。伊利诺伊大学生物计算机实验室,马利克教授挚友。主要著作有自组织系统,递归系统理论,二阶控制论,成为控制论管理的主要基石。

阿洛伊斯・盖尔维勒 (1922 – 1984)*

德语区公司规划与企业战略管理的重要领军人物之一,著有企业战略管理及公司规划:理论与实践,现仍为企业管理的重要著作。

加纳・海因松 (1943)

不来梅大学经济与社会科学教授,德国科学界最具创造力,研究范围最广的研究员之一。发表过700余篇学术文章,会议讲稿及著作,主要开拓了历史突破性理论及文明理论。

沃特・克里格 (1941)

圣加仑管理模型联合研发人及作者,马利克终身挚友,马利克管理体系董事会成员。组织管理体系理论与实践知名专家。多家企业监事会与监事委员会成员,在战略与组织管理结构领域提供个人咨询服务。

沃伦•麦克洛克 (1889 – 1969)

麻省理工大脑研究员,神经系统领头人,斯塔福德・比尔的导师与密友。

沃尔夫冈・缪伊斯 (1924)*

多次获得公司战略奖项。开创了EKS(最小因素聚焦战略),企业战略是基于自然的发展规律。160,000学生在他的指导下毕业于商业管理教育研究所,其中15000名学生参加了EKS的课程学习。

弗里德里克・威斯特 (1925 – 2003)

圣加仑大学校长,圣加仑管理中心管理联合创始人,系统导向管理理论基金会会长,现代会计学杰出的倡导者之一。

奥托・施泰格 (1938 – 2008)

不莱梅大学经济与社会学教授,重塑了经济学的学科。他的论文”财产经济学与新机制经济学” 2006年3月刊发,被欧洲进化政治经济联合会与Kapp基金授予2006 K William Kap奖。

汉斯・乌尔里希 (1919 – 1997)

圣加仑大学教授。系统管理创始人,第一代圣加仑管理模型创始人,马利克的学术讲师和导师。他的研究获得了国际社会的认可,苏黎士大学荣誉博士。圣加仑大学的管理专业主要得益于他的研究。著作合集已被系统管理理论促进基金会专辑出版,仍被视为系统管理的重要著作。

弗里德里克・威斯特 (1925 – 2003)*

德国生态控制论权威,生物控制论创始人,交互思维的创始人。最杰出的工作是使抽象的控制理论为儿童所接受。曾获得13余项奖项,其中飞利普摩里斯研究奖用于控制规划工具现名为马利克敏感度模型。最畅销的一书为 “思考学习遗忘”已被译成13种语言。

 

 

诺伯特•维纳 (1894 – 1964)

第一代控制论最重要的学者之一,他在《动物与机器控制与交流》中发明了第一次“控制”一词。